GdB Rechner kostenlos: Grad der Behinderung und Pauschbetrag berechnen

Der Gesamt-GdB wird nicht durch einfaches Addieren der Einzel-GdB gebildet.

Stattdessen bildet das Versorgungsamt den hoechsten Einzel-GdB als Ausgangswert und prueft, ob die weiteren Einzel-GdB die Teilhabe am Leben in der Gesellschaft zusaetzlich einschraenken.

Ist das der Fall, erhoehen sie den Gesamt-GdB in der Regel um 10 oder maximal 20 Punkte. Der Gesamt-GdB wird dann auf den naechsten Zehner gerundet. Dieses Verfahren ist in der Versorgungsmedizin-Verordnung (VersMedV) geregelt.

Wichtig: Der Rechner schaetzt den Gesamt-GdB nach einer vereinfachten Regel, die dem ueblichen Verwaltungsverfahren nahekommt.

Die verbindliche Feststellung trifft ausschliesslich das Versorgungsamt nach einer individuellen medizinischen Begutachtung.

Zwei Menschen mit identischen Einzel-GdB koennen einen unterschiedlichen Gesamt-GdB erhalten, wenn die Wechselwirkungen der Beeintraechtigungen verschieden sind.

Der Gesetzgeber hat bewusst darauf verzichtet, Einzel-GdB zu addieren, weil verschiedene Beeintraechtigungen sich gegenseitig verstaerken, abschwaechen oder ueberlappen koennen.

Zwei Funktionseinschraenkungen, die denselben Koerperbereich betreffen, fuehren nicht automatisch zu einer doppelten Beeintraechtigung der Teilhabe.

Die VersMedV sieht deshalb eine Gesamtwuerdigung vor, bei der das Versorgungsamt beurteilt, wie stark die einzelnen Beeintraechtigungen zusammenwirken.

Ein Beispiel: Ein Einzel-GdB von 50 fuer eine Knieerkrankung und ein Einzel-GdB von 30 fuer eine Huefterkrankung desselben Beins ergeben nicht automatisch GdB 80, weil beide Einschraenkungen auf dieselbe Koerperfunktion wirken.

Der Rechner bildet diese medizinische Einzelfallpruefung mit einer pauschalen Zuschlagsregel ab, die in den meisten Faellen ein realistisches Ergebnis liefert, das tatsaechliche Ergebnis des Versorgungsamts aber nicht vorwegnehmen kann.

Ab einem Gesamt-GdB von 50 gilt eine Person als schwerbehindert im Sinne des Paragrafen 2 Absatz 2 SGB IX.

Damit verbunden sind mehrere Rechtsfolgen: Ein Anspruch auf fuenf zusaetzliche Urlaubstage pro Jahr (Paragraf 208 SGB IX), ein besonderer Kuendigungsschutz, bei dem der Arbeitgeber vor einer Kuendigung die Zustimmung des Integrationsamts einholen muss (Paragraf 168 SGB IX), die Moeglichkeit, mit 62 Jahren eine vorgezogene Altersrente fuer schwerbehinderte Menschen zu beantragen, sowie ein hoeherer Behinderten-Pauschbetrag ab 1.140 Euro jaehrlich.

Der Schwerbehindertenausweis wird vom Versorgungsamt ausgestellt und dient als Nachweis gegenueber Arbeitgeber, Finanzamt und anderen Stellen.

Die Feststellung des GdB und die Anerkennung der Schwerbehinderung erfolgen auf Antrag beim zustaendigen Versorgungsamt.

Der Behinderten-Pauschbetrag nach Paragraf 33b EStG ist ein jaehrlicher Steuerfreibetrag, der behinderungsbedingte Aufwendungen pauschal abdeckt.

Seit 2021 gelten verdoppelte Betraege: Bei GdB 20 sind es 384 Euro, bei GdB 30 dann 620 Euro, bei GdB 40 sind es 860 Euro, bei GdB 50 betraegt er 1.140 Euro, bei GdB 60 dann 1.440 Euro, bei GdB 70 sind es 1.780 Euro, bei GdB 80 dann 2.120 Euro, bei GdB 90 betraegt er 2.460 Euro und bei GdB 100 dann 2.840 Euro.

Fuer Menschen mit Merkzeichen H (hilflos), Bl (blind) oder TBl (taubblind) gilt ein erhoehter Pauschbetrag von 7.400 Euro. Der Pauschbetrag wird in der Steuererklaerung geltend gemacht und mindert das zu versteuernde Einkommen.

Er ersetzt den Einzelnachweis behinderungsbedingter Kosten, laesst aber die Wahl: Wer hoehere tatsaechliche Aufwendungen nachweisen kann, darf diese stattdessen als aussergewoehnliche Belastungen ansetzen.

Die behinderungsbedingte Fahrtkostenpauschale nach Paragraf 33 Absatz 2a EStG steht Menschen mit einem GdB von mindestens 80 oder einem GdB von mindestens 70 mit dem Merkzeichen G zu. Sie betraegt 900 Euro jaehrlich.

Fuer Menschen mit Merkzeichen aG (aussergewoehnlich gehbehindert), Bl (blind), TBl (taubblind) oder H (hilflos) verdoppelt sich die Pauschale auf 4.500 Euro jaehrlich.

Die Fahrtkostenpauschale wird zusaetzlich zum Behinderten-Pauschbetrag gewaehrt und deckt behinderungsbedingte Fahrten pauschal ab, ohne dass einzelne Fahrten nachgewiesen werden muessen.

Die Steuerersparnis haengt vom persoenlichen Grenzsteuersatz ab: Bei 30 Prozent Grenzsteuersatz und 900 Euro Pauschale ergeben sich 270 Euro weniger Steuern, bei 4.500 Euro und 42 Prozent sind es 1.890 Euro.

Merkzeichen kennzeichnen besondere Beeintraechtigungen und berechtigen zu zusaetzlichen Nachteilsausgleichen.

G (gehbehindert) wird zuerkannt, wenn die Bewegungsfaehigkeit im Strassenverkehr erheblich beeintraechtigt ist, und berechtigt unter anderem zur unentgeltlichen Befoerderung im Nahverkehr. aG (aussergewoehnlich gehbehindert) gilt bei besonders schwerer Gehbehinderung und berechtigt zur Nutzung von Behindertenparkplaetzen und zur erhoehten Fahrtkostenpauschale von 4.500 Euro.

H (hilflos) wird festgestellt, wenn die Person fuer haeufig wiederkehrende Verrichtungen des taeglichen Lebens dauerhaft fremde Hilfe benoetigt, und fuehrt zum erhoehten Pauschbetrag von 7.400 Euro.

Bl (blind) steht fuer Blindheit oder gleichgestellte Sehbehinderung und fuehrt ebenfalls zum erhoehten Pauschbetrag von 7.400 Euro sowie zur Fahrtkostenpauschale von 4.500 Euro.

TBl (taubblind) kennzeichnet eine Kombination aus Blindheit und Gehoerlosigkeit. Die Merkzeichen werden vom Versorgungsamt festgestellt und im Schwerbehindertenausweis eingetragen.

Ja. Menschen mit einem GdB von 30 oder 40 koennen bei der Agentur fuer Arbeit eine Gleichstellung mit schwerbehinderten Menschen beantragen (Paragraf 2 Absatz 3 SGB IX).

Voraussetzung: Ohne die Gleichstellung koennten sie keinen geeigneten Arbeitsplatz erlangen oder behalten. Die Gleichstellung wird auf Antrag durch die Agentur fuer Arbeit ausgesprochen, nicht durch das Versorgungsamt.

Nach der Gleichstellung gelten der besondere Kuendigungsschutz und der Anspruch auf begleitende Hilfe im Arbeitsleben, nicht jedoch der Zusatzurlaub von fuenf Tagen und nicht die vorgezogene Altersrente fuer schwerbehinderte Menschen.

Der Behinderten-Pauschbetrag steht allen Personen mit einem festgestellten GdB zu, unabhaengig von der Gleichstellung. Bei GdB 30 betraegt er 620 Euro jaehrlich. Im Rechner wird die Gleichstellungsmoeglichkeit bei GdB 30 und 40 als Hinweis angezeigt.

Den Grad der Behinderung stellt das zustaendige Versorgungsamt (in manchen Bundeslaendern Landesamt fuer Soziales oder Zentrum Bayern Familie und Soziales) auf Antrag fest.

Der Antrag kann formlos oder mit dem amtlichen Antragsformular des jeweiligen Bundeslandes gestellt werden. Das Versorgungsamt fordert medizinische Unterlagen an und kann eine Untersuchung durch einen aerztlichen Gutachter veranlassen.

Die Grundlage der Bewertung ist die Versorgungsmedizin-Verordnung (VersMedV), die fuer jede Funktionseinschraenkung GdB-Spannen vorgibt. Der Bescheid enthaelt den festgestellten Gesamt-GdB, gegebenenfalls Merkzeichen und die Befristung.

Gegen den Bescheid kann innerhalb eines Monats Widerspruch eingelegt werden. Wichtig: Dieser Rechner kann die individuelle Beurteilung durch das Versorgungsamt nicht ersetzen.

Er schaetzt den Gesamt-GdB nach einer vereinfachten Regel und dient ausschliesslich der ersten Orientierung.